我为什么离开新东方

uudeyu

昨天，从新东方三楼人力资源部获取了离职证明，正像我去新东方路上和一位老友发的微信一样，我说这或许是我最后一次以一名员工身份踏入总部大楼。

新东方的这几年今天想起仍然是非常感激的。 虽然我离开了它，但是它却充满了太多美好的回忆。我22岁加入，31岁转身离开，这里记录着我曾经的青春和成长。我很幸运自己当年获得了这样一份职业，而它也是我以前唯一的一份工作。

即便是现在我也要说，从没有一个职业能够让你有如此的信心锻炼，因为它给了你一个几万人的舞台；也从没有一个职业能够让你有如此的压力承受，无论是心理（学生毫不留情的评分），还是生理（女的当男的用，男的当畜生用);从没有一个职业能够让你年级轻轻就能找到准明星的感觉（可以签名签到几天抬不起胳膊），也从没有一个职业能够让你年纪轻轻就能够一个月挣到很多人一年挣到的钱（网上已有很多版本，虽然大都不准）；也从没有任何一个职业，会让你虽然是项目经理的身份，却身兼着营销、客服、市场、教学、外联、人力多重身份，让自己得到全方面提升。这一点新东方做到了，它给了我很多。我一直认可的观点是：你可以不喜欢你的上级，但是要爱你的公司和工作。

而让我收获更大的，是在新东方这近十年间结识的一批人，无论是最开始把我招入新东方的林春水老师，还是后来讲课给了极大启发的张炜前老师，都是我遇到的做人和做学问兼备的良师；还是我在工作中曾经带领的德语教师团队，和你们一起吃着盒饭，讨论德语教学问题的场景，历历在目，每周都期盼着周四教研，哪怕是盒饭都吃的那么香；以及昔日战无不胜的德语项目组，精诚团结，这些都堪称益友；还有我的徒儿们，无论现在身在德国，还是在国内，这么多年都给了无限的支持和鼓励。所以我自己觉得我这十年蛮值得的，尤其获得了一种向上、团结、博爱的情怀。

当然这份工作也让我迷茫。以前负责项目时候的不眠不休，高负荷运转，加上大公司，尤其是上市之后的不灵活性，或者说有点Buerokratie，或者说可能有些领导有些umdenken，会让我觉得力不从心；作为老师我可以设定好每一个课堂地发展，我已经讲到足够多，我知道学生什么时候笑，什么时候大叫，什么时候惊奇，什么时候wow。我可以觉得自己年纪很大，自豪地和我大学教授说，我教的学生比你教的一辈子还多。每到这时，就会问自己，要走到哪里？我会觉得好笑：我在给学生们从绝望中走向希望的同时，我自己的激情又去了哪里？

于是决定和皮皮一起做优优德语。我特别感谢皮皮用了我儿子的名字来命名这个学校。因为他代表了新的希望，我们也希望通过我们的努力，让想学习德语的或者说想留学德国的人在各个方面做到最优。和皮皮聊到公司的职业理念时，皮皮说的最多的是：授课教师宁缺毋滥，要对得起学生花父母的每一分血汗钱。我说的最多的是，要讲究诚信，真的做出点口碑来。因为我深深知道，我作为一名中层管理者时候对上的期待和对下的要求，所以我现在一定要让所有来优优德语学德语、做留学的孩子们开心，满意，要让这些愿意来优优德语工作的人开心，满意。

现在的自己，每天转换在Boss， 德语老师，妈妈，妻子，女儿的身份之间，很忙碌，但是非常快乐，在这里我特别感谢皮皮，有这么好的一个Partner，能互相提醒和自省。踏踏实实做人，兢兢业业育人，勤勤恳恳工作，认认真真学习。这个就是优优德语追求的方向和努力的方向。写下这些文字，是想日后给自己一个总结和警醒，一起努力加油，优优德语与你们同在。
                                                                                                                                                                                                                                                                  

  李雪